国产区二区一区二区二-国产一区二区三区日韩欧美-九九热这里都是精品国产-一本久道视频无线视频

只有好的規(guī)則制度,才能遏制人性的陰暗和問(wèn)題的發(fā)生

2021-06-07 11:21:03 345

只有好的規(guī)則制度,才能遏制人性的陰暗和問(wèn)題的發(fā)生

01

據(jù)說(shuō)盜墓一般要兩個(gè)人,比如打一個(gè)洞,其中一人下去取珠寶玉器,另一人上面用繩子系上來(lái),但一開(kāi)始,經(jīng)常發(fā)生了拉繩人見(jiàn)財(cái)起異拋棄下面同伙而去的事。

于是演變?yōu)楸I墓團(tuán)伙以父子居多,但也發(fā)生了兒子扔下墓里親爹的事。

最后行成行規(guī):兒子下去取貨,老子上面拉繩子,就再?zèng)]出現(xiàn)過(guò)把人落在墓坑的事。如果這算是制度建設(shè)的鼻祖,那么不妨以賊為師。

02 

德國(guó)有習(xí)慣,前面的人喜歡幫別人扶門(mén),有人說(shuō)德國(guó)民眾天生素質(zhì)就高,其實(shí)也不盡然。

真正的原因是聯(lián)邦德國(guó)成立后,政府制定了一套規(guī)則,比如德國(guó)有法律規(guī)定,關(guān)門(mén)時(shí)不小心把人撞了,你得無(wú)條件賠償,還得幫人醫(yī)治。

這些規(guī)定都很具體,操作性很強(qiáng)。還有遵守交通規(guī)則、按秩序排隊(duì)等等,隨著時(shí)間的推移,這些良好的行為就變成了習(xí)慣,這個(gè)社會(huì)就變得文明起來(lái)了。

03 

二戰(zhàn)期間,美國(guó)空軍降落傘的合格率為99.9%,這就意味著從概率上來(lái)說(shuō),每一千個(gè)跳傘的士兵中會(huì)有一個(gè)因?yàn)榻德鋫悴缓细穸鴨拭?/span>

軍方要求廠家必須讓合格率達(dá)到100%才行。廠家負(fù)責(zé)人說(shuō)他們竭盡全力了,99.9%已是極限,除非出現(xiàn)奇跡。

軍方(也有人說(shuō)是巴頓將軍)就改變了檢查制度,每次交貨前從降落傘中隨機(jī)挑出幾個(gè),讓廠家負(fù)責(zé)人親自跳傘檢測(cè)。從此,奇跡出現(xiàn)了,降落傘的合格率達(dá)到了百分之百。

04 

有一段時(shí)間,英國(guó)政府雇傭私人船只運(yùn)送犯人,按照裝船的人數(shù)付費(fèi),多運(yùn)多賺錢(qián)。很快弊端出現(xiàn)了:罪犯的死亡率非常之高。

政府官員絞盡腦汁想降低罪犯運(yùn)輸過(guò)程中的死亡率,包括派官員上船監(jiān)督,限制裝船數(shù)量等等,卻都實(shí)施不下去。

最后,他們終于找到了一勞永逸的辦法,就是將付款方式變換了一下:由根據(jù)上船的人數(shù)付費(fèi)改為根據(jù)下船的人數(shù)付費(fèi)。船主只有將人活著送達(dá)澳洲,才能賺到運(yùn)送費(fèi)用。

新政策一出爐,罪犯死亡率立竿見(jiàn)影地降到了百分之一左右。后來(lái)船主為了提高生存率還在船上配備了醫(yī)生。

05 

其實(shí),無(wú)論在組織還是社會(huì)里,好的制度,能讓壞人干不了壞事;不好的制度,會(huì)讓好人變壞。

我們沒(méi)必要非要討論人性本善還是本惡,合理的組織制度,必然是授權(quán)與監(jiān)督同時(shí)存在的,既相信你的能力,又懷疑你的本性,但我要用制度來(lái)激發(fā)你性格中天使的一面,還要用制度來(lái)威懾你惡魔的一面。

人的欲望是無(wú)限的,本性的好壞也是隨時(shí)而變的,只有在明晰了名分之下的責(zé)權(quán)利,再有一套組織制度去監(jiān)督,這樣才能人盡其能,才會(huì)有一個(gè)和諧的環(huán)境。

人性有光輝的一面,也有陰暗的一面,有句話說(shuō)的好:不背叛,只是因?yàn)楸撑训幕I碼不夠大,當(dāng)這種利誘大到一定程度,人性陰暗的一面就會(huì)被誘發(fā)。

千萬(wàn)不要相信人性,因?yàn)橹挥泻玫囊?guī)則和制度,才能讓人性的陰暗和問(wèn)題無(wú)處發(fā)揮!

明睿簡(jiǎn)介

明睿企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2002年,是一間立足制造業(yè)、致力于企業(yè)內(nèi)部管理提升、打造企業(yè)管理系統(tǒng)化、流程化、精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化,立志成為中國(guó)企業(yè)首選的可信賴的管理咨詢公司。

聯(lián)系我們

  • 廣州市番禺大石御峰國(guó)際三棟四樓
  • 020-84267760
  • minra.hr01@minra.com
  • jxyueteng.com

廣州管理顧問(wèn)公司|Copyright ? 明睿企業(yè)管理咨詢有限公司 版權(quán)所有 |廣州管理咨詢公司

地址:廣州市番禺大石御峰國(guó)際三棟四樓

聯(lián)系方式:020-84267760

粵ICP備12083731號(hào)

精益生產(chǎn)管理,企業(yè)培訓(xùn)公司,企業(yè)管理公司,管理咨詢公司,生產(chǎn)管理公司,品質(zhì)管理公司,廣州明睿顧問(wèn)公司

Powered by MetInfo 5.3.18
欧美不卡高清一区二区三区| 国产成人免费激情视频| 两性色午夜天堂免费视频| 中文字幕人妻一区二区免费| 亚洲一区二区三在线播放| 国产成人精品午夜福利av免费| 亚洲欧美日本视频一区二区| 视频在线免费观看你懂的 | 四季精品人妻av一区二区三区 | 精品午夜福利无人区乱码| 精品人妻av区波多野结依| 亚洲乱妇熟女爽的高潮片| 国产午夜精品亚洲精品国产| 日韩成人午夜福利免费视频| 日本黄色美女日本黄色| 国产日韩欧美国产欧美日韩| 久久精品偷拍视频观看| 免费特黄欧美亚洲黄片| 亚洲精品深夜福利视频| 国产91人妻精品一区二区三区| 国产av一区二区三区久久不卡| 欧美午夜一级艳片免费看| 日韩精品一级一区二区| 久久黄片免费播放大全| 久久精品国产熟女精品| 国产精品刮毛视频不卡| 中文字幕中文字幕一区二区| 国产传媒高清视频在线| 在线观看那种视频你懂的| 精品国产91亚洲一区二区三区| 激情三级在线观看视频| 伊人国产精选免费观看在线视频| 国产老熟女超碰一区二区三区| 白丝美女被插入视频在线观看| 欧美大胆女人的大胆人体| 在线观看视频日韩成人| 大香蕉网国产在线观看av| 国产免费黄片一区二区| 久久夜色精品国产高清不卡| 一区二区福利在线视频| 亚洲欧美天堂精品在线|